员工进入到了职场工作，可以要求单位给自己购买五险一金。但是很多人在职场上听到的不是五险一金，而是社保，又觉得社保跟五险一金其实是类似的内容，只是概念不同。那么五险一金和社保有什么区别呢？下面一起来看看。
1、概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
2、范围不同：社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。
3、内容不同：社保不包含五险一金，但五险一金包含社保。根据我国相关条例规定，单位必须按照规定按时足额的为员工缴存五险一金。
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