社保入税以来，很多人发来消息咨询这个问题：工资和社保必须要一致吗？其实，原则上来说，在一般情况下工资和社保应该是一致的，如果不一致说明是存在一些违规的问题的，诸如按最低基数给员工缴社保、工资发放有问题等等，严重的可能会引来税局的。
但是，凡事不绝对，工资和社保不一致并不能够反推公司一定有问题。但是无论什么情况，如果工资和社保不一致，作为公司要做好解决方案，并保留好相关证明材料。这样即便税局来查，也能解释说明，不会有什么问题。
同时，我们还给大家总结归纳了工资、社保等相关的涉税风险，以及社保相关的一些知识点，希望大家喜欢。
