原生家庭对人的影响有多大？2位老板，2种性格，结局令人惋惜
导读：原生家庭对人的影响到底有多大？2位老板，2种性格，结局同样令人感到惋惜。所以，我想说，性格决定命运这不是一句空话，在我们自己能够觉察之前，大脑会自动化重复以前的思考模式。
文/37度暖爸
疫情之前瞎猫碰上死耗子，我转让了我自己经营13年的机构，变成了一名打工人。变身打工人的第一份工作，是一家早托机构的园长。
上班第一天，同事问我：“你居然还来这里上班？”一句话给我问懵圈了……在工作后的一个月内，人事部、市场部、教学部，相继有人辞职，一家近30人的机构，“缩减”到了十几个人，日常工作的开展都变得困难。
经过这一个月，我才明白为何我入职第一天，同事会提出那样怪异的问题，我也明白了为何那么同事办理离职手续。
第一，我能感觉到，投资人是一个极度自卑的人，在工作中，总喜欢用自己老板的身份强压员工，以此显示自己的权威。尤其喜欢幻想未来规模做大以后该怎么办？
第二，疫情带来了影响，这不可否认，缺钱、经营困难、现金流受限，是每家教培机构都面临的问题。然而，投资人却选择了逃避，每天把“贷款200万”挂在嘴边，工资发放日期却是一拖再拖，每次都用贷款没下来的各种理由搪塞、敷衍。
一些老员工对此嗤之以鼻：“200万？喊了快一年了吧，好像从去年7月份就放话说有200万贷款。”这也解开了我一个疑惑：为什么午饭，老板让我帮他定外卖，而后从不提给钱或回请的事情。
假的，终究变不成真的，虚无缥缈的200万救不了濒临倒闭的机构，一切都来得太快，我还没来得及反应，已经被自然离职了。更恐怖的是，因为财务计算方式的错误，加上疫情缺课的影响，投资人居然背负着近400万的学费欠款，最后落得跑路的下场。
第二份工作，我是极其看好这个项目，然而工作了两个月之后，我发现总是有一双手拽着我的腿，令我迈不开步子。
这位投资人思维敏捷、逻辑性超强，但是日常工作大事小情必须要向他上报，但是回复速度很慢，基本上要一周甚至一周以上才能得到回复。这对于一家私企来说，沟通成本上涨会导致企业发展变慢，这也不是我想要的做事情的态度。
这家教育企业也和第一家早托机构有类似：员工离职率高。我意识到有问题了：投资人是一位控制欲极强的人，以此来显示自己的价值。正是在他这种控制之下，加上不授权、沟通速度慢，导致了离职率高的问题。
如果一家企业的员工不能稳定，尤其是重要岗位，始终处于流动状态，那么这家企业就很难发展，做强、做大。我尝试和投资人沟通这个问题，但是他的偏执，让我更加相信自己的判断是正确的。
我们越是在意什么，追求什么，就越是缺失什么，越是对我们重要的！
就像第一位老板，因为自卑，他希望能赢得他人的尊重，说句土话：就是希望别人能看得起他。但是却选择了错误的方式，用权威、强压、吹牛、撒谎来获取他人的尊重维持自己那一点自信心，最终导致企业关张大吉。
第二位老板的控制欲，令他不能接受别人的想法，更不敢授权、放权。没有人喜欢做听话的木偶，任人摆布！一家企业缺少有想法，会独立思考解决问题的员工也是难以持续发展的。这家企业虽然项目选择非常棒，但是相当于是投资人自己在工作，其他人都是他的配角。
做生意，有人赔钱，有人赚钱，不仅和技能、知识有关，也和自身的性格有关。性格决定了我们自己对于事物的认知，认知决定了我们的行为方式，不同的行为方式导致不同的结果。这就是我们常说的：性格决定命运！
在我们能够觉察之前，我们的大脑都是在自动化重复以前的思维模式。
每天早晨，起床都要特别费劲地叫孩子起床，而后生气、发怒、斥责
每天放学回家，写作业都要拖拉、磨蹭，而后生气、发怒、斥责
如果你仔细想一下，我们在日常生活和孩子的互动中，会重复出现一些事情。慢慢地，孩子也在这种模式下，思维变得自动化，通俗点说：孩子的性格开始了某种趋向的发展。
如何让孩子获得或者说开始相对完整、健康的性格结构的发展？父母作为孩子人生中的第一任老师，起着非常重要关键的作用。
第一，父母在成长过程中，在与社会互动过程中形成了自己的价值判断标准，并且常常以这些标准要求孩子。当孩子的行为表现达不到父母的要求标准，父母就会生气、发怒、斥责，这就是控制。
要学会放下自己的标准，关注点从孩子做不到，转移为孩子为什么做不到？从有罪论（孩子懒、笨、故意）的观点，转移为无罪论观点，思考孩子行为背后的原因。要知道，每一个行为背后都有相应的心理动机，找到根源才好下手。否则，生气、发怒、斥责只不过是在不断重复过去，没有任何改变与变化。
第二，通过读书、与人聊天、听课等多种方式增加自己的开放度，什么是开放度？简单地说：接纳不能接纳的人或事，放下自己的评判标准，不带评判地去看待。这个世界之所以丰富多彩，不就是因为有不同的人，不同的观点而变得多样化么？
有一点需要特别说明一下，多数父母在遇到育儿问题时，思考的方向是：如何、通过什么方法让孩子获得改变？而很少有人考虑：我应该做什么，影响孩子，让孩子发生改变？
有人说：孩子是复印件，父母是原件，要改变复印件，必须要修改原件。我深以为然！
@37度暖爸 心理所婚姻家庭与亲子关系在职研，每天分享心理向育儿知识。据不完全统计：关注暖爸的人，99.99%的家庭婚姻更美满，孩子更乖巧。
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